The Singapur Respublikasi82.86% emlash darajasi bilan maqtanadigan dunyodagi eng ko'p emlangan mamlakatlardan biri, bugun yangi qattiq COVID-19 cheklovlarini e'lon qildi va emlanmagan barcha xodimlarga shaxsan ishlashni rasman taqiqladi.
Yangi cheklov shuni anglatadiki, uydan o'z vazifalarini bajara olmaydigan ko'plab ishchilar tez orada ishdan bo'shatilishi mumkin.
Shanba kuni bir qismi sifatida joriy qilingan yangi taqiq SingapurIshchi kuchi uchun "2-bosqich" rejasi, agar xodimlar salbiy COVID-19 testlarini taqdim etgan bo'lsa, shaxsan ishlashga ruxsat beruvchi avvalgi siyosatni bekor qiladi.
Bugundan boshlab "faqat to'liq emlangan, tibbiy ko'rinishga ega emasligi sertifikatlangan yoki 19 kun ichida COVID-180 dan tuzalgan xodimlar ish joyiga qaytishi mumkin", - Singapur Manpower vazirligi e'lon qildi.
Vazirlik, emlanmagan, ozod qilingan toifalarning birortasiga kirmagan xodimlar salbiy test topshirgan taqdirda ham, "ish joyiga qaytishga ruxsat berilmaydi" deb ogohlantirdi.
Singapur korxonalarga emlanmagan xodimlarga uydan turib bajarilishi mumkin bo'lgan vazifalarni belgilash yoki ularni haq to'lanmaydigan ta'tilga qo'yish tavsiya qilindi. Biroq, agar kompaniya emlanmagan xodimni joylashtirish imkoni yo'qligini aniqlasa, ularni hech qanday oqibatlarsiz ishdan bo'shatishi mumkin.
«Agar mehnat shartnomasini bekor qilish xodimlarning ish joyida shartnoma bo‘yicha o‘z ishini bajara olmasligi bilan bog‘liq bo‘lsa, bunday ishdan bo‘shatish noqonuniy ishdan bo‘shatish hisoblanmaydi», hukumat dedi.
Faqat qisman emlangan xodimlarga, agar ular COVID-31 testining salbiy natijalarini berishda davom etsalar, 19-yanvargacha ish joylarida qolishlariga ruxsat beriladi. Biroq, bu sanadan keyin ular emlanmaganlar kabi cheklovlarga duch kelishadi.
Emlanmagan odamlarga restoranlarda va ko'plab do'konlarda kirish taqiqlangan Singapur. Shahar-shtat Yerdagi eng ko'p emlangan joylardan biridir. Dekabr oyida hukumat 52,000 19 ga yaqin xodim hali birinchi COVID-XNUMX zarbasini olmagani haqida xabar berib, ularning faqat "kichik qismi" tibbiy imtiyozlarga ega ekanligini ta'kidladi.
USHBU MAQOLADAN NIMA OLISH KERAK:
- Vazirlik, emlanmagan, ozod qilingan toifalarning birortasiga kirmagan xodimlar salbiy test topshirgan taqdirda ham, "ish joyiga qaytishga ruxsat berilmaydi" deb ogohlantirdi.
- Shanba kuni Singapurning ishchi kuchi uchun "2-bosqich" rejasining bir qismi sifatida kiritilgan yangi taqiq, agar xodimlar salbiy COVID-19 testlarini taqdim etgan bo'lsa, shaxsan ishlashga ruxsat beruvchi avvalgi siyosatni bekor qiladi.
- Faqat qisman emlangan xodimlarga, agar ular COVID-31 testining salbiy natijalarini berishda davom etsalar, 19-yanvarga qadar ish joylarida qolishlariga ruxsat beriladi.